Mỹ: Niềm tin doanh nghiệp nhỏ giảm sút do lo ngại lạm phát gia tăng
Theo một cuộc khảo sát mới được công bố hôm thứ Ba, niềm tin của các doanh nghiệp nhỏ lại giảm xuống vào tháng 6 do lo ngại về lạm phát vẫn còn, với hầu hết các chủ doanh nghiệp kể từ năm 1980 cho rằng giá cả tăng là vấn đề quan trọng nhất của họ.
Liên đoàn Doanh nghiệp Độc lập Quốc gia, một hiệp hội các chủ doanh nghiệp nhỏ có trụ sở tại Tennessee, cho biết Chỉ số Lạc quan Doanh nghiệp Nhỏ của họ đã giảm xuống 89,5 vào tháng trước, tháng thứ sáu liên tiếp có chỉ số thấp hơn con số 98 – mức trung bình trong 48 năm qua.
Triển vọng ngày càng u ám đối với nhiều doanh nghiệp nhỏ, với tỷ lệ chủ sở hữu dự đoán điều kiện kinh doanh tốt hơn trong sáu tháng tới giảm xuống mức thấp nhất được ghi nhận trong cuộc khảo sát đã được tiến hành trong 48 năm qua. Kỳ vọng về các điều kiện kinh doanh tốt hơn đã giảm liên tục trong sáu tháng qua.
Theo khảo sát, vấn đề lớn nhất là lạm phát: 34% chủ doanh nghiệp nhỏ cho biết giá cả tăng là vấn đề quan trọng nhất của họ trong việc điều hành kinh doanh, mức cao nhất kể từ năm 1980.
Nhà kinh tế trưởng của NFIB, Bill Dunkelberg cho biết trong một tuyên bố: “Khi lạm phát tiếp tục chi phối các quyết định kinh doanh, kỳ vọng của các chủ doanh nghiệp nhỏ về các điều kiện kinh doanh tốt hơn đã xuống mức thấp mới. Bên cạnh những thách thức trước mắt mà các chủ doanh nghiệp nhỏ phải đối mặt bao gồm lạm phát và tình trạng thiếu công nhân, triển vọng về chính sách kinh tế cũng không đáng khích lệ khi các cuộc đàm phán chính sách đã chuyển sang tăng thuế và nhiều quy định hơn”.
Lạm phát nóng như thiêu đốt đã buộc Cục Dự trữ Liên bang phải di chuyển với tốc độ nhanh nhất trong nhiều thập kỷ để tăng lãi suất nhằm điều chỉnh nhu cầu của người tiêu dùng, làm dấy lên lo ngại ở Phố Wall về khả năng tăng trưởng chậm lại hoặc thậm chí có thể xảy ra suy thoái. Các nhà hoạch định chính sách đã thông qua việc tăng lãi suất 75 điểm cơ bản vào tháng 6, lần đầu tiên kể từ năm 1994, và dự kiến sẽ tăng lãi suất thêm 75 điểm cơ bản vào tháng 7.
Các doanh nghiệp cũng gặp khó khăn trong việc tuyển dụng nhân viên mới, với một nửa số chủ sở hữu báo cáo rằng họ không thể lấp đầy các vị trí còn trống. Bộ Lao động Mỹ báo cáo tuần trước rằng có 11,3 triệu việc làm được mở vào cuối tháng 5/2022.
Trong số các doanh nghiệp nhỏ đang cố gắng thuê nhân công mới, 94% báo cáo rằng có ít hoặc không có cá nhân đủ tiêu chuẩn ứng tuyển vào vị trí mà họ đang cố gắng lấp đầy.
Fed đang cố gắng hạ nhiệt thị trường việc làm mà không khiến tỷ lệ thất nghiệp tăng quá nhiều.
Đối mặt với tình trạng thiếu nhân công, các doanh nghiệp nhỏ đã phản ứng bằng cách tăng lương: 48% người được hỏi cho biết họ tăng lương vào tháng 6, trong khi 28% chủ sở hữu dự định tăng lương trong ba tháng tới. Tổng cộng, 8% chủ doanh nghiệp cho rằng chi phí lao động là vấn đề lớn nhất mà doanh nghiệp họ phải đối mặt, trong khi 23% cho rằng đó là chất lượng lao động.
Ngọc Anh
