“Đào tạo nguồn nhân lực là cần thiết và Đà Nẵng cần quan tâm đầu tư…"

Đây là đề nghị của Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính tại Diễn đàn Đầu tư Đà Nẵng năm 2022 do UBND Tp.Đà Nẵng tổ chức. Diễn đàn thu hút sự tham gia của hơn 600 đại biểu là đại diện Chính phủ; các Bộ, ngành Trung ương; một số đại sứ quán và các cơ quan lãnh sự đóng trên địa bàn Thành phố; cộng đồng doanh nghiệp trong cũng như ngoài nước.

Chủ tịch Tập đoàn FPT phát biểu tại Diễn đàn đầu tư Đà Nẵng. Ảnh: *Nguyễn Đông*

Phát biểu khai mạc Diễn đàn, Thủ tướng Phạm Minh Chính nhấn mạnh không chỉ Đà Nẵng mà vấn đề đào tạo, phát triển nguồn nhân lực chất lượng và chuyên môn cao là yêu cầu đặt ra đối với tất cả các địa phương trong cả nước nhằm đáp ứng các điều kiện trong tình hình mới và tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế

Bên cạnh đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, người đứng đầu Chính phủcũng nêu bật một số lĩnh vực mà Đà Nẵng đang ưu tiên thu hút đầu tư trong thời gian tới như: công nghệ thông tin, hạ tầng chuyển đổi số, ứng phó biến đổi khí hậu, chuyển đổi năng lượng xanh, đa dạng hóa chuỗi cung ứng, hạ tầng công nghiệp, hạ tầng đô thị, đào tạo nguồn nhân lực, phát triển công nghiệp dược, trang thiết bị y tế, các ngành công nghiệp nền tảng như chế biến chế tạo, vật liệu, các ngành đổi mới, sáng tạo, phát triển thị trường vốn…

Đồng hành 20 năm qua cùng chính quyền Đà Nẵng trong lĩnh vực phát triển công nghệ thông tin, ông Trương Gia Bình – Chủ tịch Tập đoàn FPT cho biết với đưa công nghệ thông tin trở thành lĩnh vực trọng yếu đã chắp cánh cho Đà Nẵng có sự chuyển mình mạnh mẽ. Trong năm 2021 vừa qua, dù chịu tác động của dịch bệnh Covid-19 song ngành công nghệ thông tin vẫn đóng góp tới 8,2% GDP của Thành phố.

Riêng FPT đóng góp tới 1/5 doanh thu lĩnh vực công nghệ – thông tin của Tp. Đà Nẵng, nộp ngân sách hơn 515 tỷ đồng (năm 2021) và giải quyết việc làm cho hàng chục nghìn lao động với mức lương trung bình 18 triệu đồng/người, cao hơn khoảng 20% mức lương trung bình tại Đà Nẵng.

Hướng về tương lai, FPT sẽ tiếp tục đầu tư, hoàn thiện đô thị giáo dục công nghệ với mục tiêu đạt 10.000 lập trình viên trong năm 2024. Tập đoàn cũng cam kết sẵn sàng chia sẻ công nghệ, tri thức… cho các doanh nghiệp công nghệ thông tin, kể cả phần mềm xuất khẩu, công nghệ mới (như blockchain), dẫn dắt các công nghệ set-up…. “Cam kết này được chúng tôi đưa ra dựa trên cơ sở là sự thay đổi rất tích cực của hệ thống cơ sở hạ tầng của Đà Nẵng, trong đó đặc biệt là hạ tầng công nghệ thông tin. Nhiều chuyên gia quốc tế khi đến Đà Nẵng đã rất hài lòng với hệ thống cơ sở hạ tầng công nghệ thông tin nơi đây và giá trị xuất khẩu phần mềm của Thành phố cũng đã chạm mốc 100 triệu USD. Tôi nhìn thấy cơ hội của FPT và nhiều doanh nghiệp khác từ chiến lược đầu tư mạnh mẽ trong lĩnh vực công nghệ thông tin của Đà Nẵng và rất tin tưởng vào định hướng phát triển của Thành phố” – Chủ tịch Tập đoàn FPT nhấn mạnh.

Cũng theo ông Bình, thời đại công nghệ số và hội nhập kinh tế quốc tế sâu rộng, việc đào tạo nhân lực chất lượng cao, trong đó có ngành công nghệ thông tin là yêu cầu vô cùng bức thiết đối với Việt Nam nói chung – Tp. Đà Nẵng nói riêng. Chính vì vậy Chính phủ cũng như lãnh đạo Thành phố cần đưa ra giải pháp hữu hiệu để mỗi năm Đà Nẵng có thêm 20.000 nhân lực chất lượng cao và mục tiêu dài hạn là Đà Nẵng sẽ vươn lên trở thành trung tâm kiến tạo số thế giới trong tương lai

Đồng quan điểm, ông Nguyễn Tâm Tiến – Tổng Giám đốc Tập đoàn Trung Nam cho biết con người là vốn quý, là yếu tố quan trọng nhất. Với vị thế trung tâm đào tạo nguồn nhân lực của khu vực miền Trung – Tây Nguyên, thời gian qua Đà Nẵng đã đào tạo thành công lực lượng lao động đạt yêu cầu của quốc tế đang làm việc trong các ngành du lịch, dịch vụ, ngành công nghệ thông tin, công nghiệp công nghệ cao… và được các nhà đầu tư trong cũng như ngoài nước đánh giá cao.

Để chuẩn bị sẵn sàng cho những bước phát triển vượt bậc về sau này, Đà Nẵng cần đẩy mạnh hình thức liên kết đào tạo giữa cơ sở đào tạo và doanh nghiệp; đầu tư thêm các trung tâm nghiên cứu tại các trường đại học; tăng cường, củng cố cơ sở vật chất cho các cơ sở đào tạo, các trường cao đẳng, trung cấp và các trường đại học…; mở rộng liên kết đào tạo với các trường đại học ở các quốc gia phát triển. “Thành phố cũng cần đảm bảo nguồn nhân lực ngắn hạn, nhất là trong lĩnh vực công nghệ thông tin. Thời gian qua do thiếu nguồn nhân lực công nghệ thông tin nên doanh nghiệp phải thu hút nhân tài từ Hà Nội và Tp.HCM về Đà Nẵng làm việc. Thành phố cũng nên tính toán đến cơ chế thu hút nhân lực công nghệ thông tin quốc tế đến làm việc” – Tổng Giám đốc Tập đoàn Trung Nam khuyến nghị.

Thế Mạnh