ẢNH HƯỞNG CỦA TRÍ TUỆ NHÂN TẠO ĐỐI VỚI VIỆC LÀM KHU VỰC ASEAN

Trong 10 năm tới, 6 nền kinh tế lớn nhất ASEAN sẽ có 28 triệu công việc của người lao động bị ảnh hưởng bởi sự thay thế của Al. Trong đó Singapore sẽ là quốc gia có tỷ lệ lao động bị ảnh hưởng nhiều nhất, tiếp sau đó là Việt Nam và Thái Lan.

Tại Diễn đàn Kinh tế Thế giới về ASEAN (WEF on ASEAN 2018), Chủ tịch Hãng Công nghệ Cisco (Mỹ) khu vực ASEAN Naveen Menon cho biết Cisco vừa công bố kết quả nghiên cứu về ảnh hưởng của trí tuệ nhân tạo (Al) lên việc làm của con người vào chiều 12/9. Nghiên cứu cho thấy sẽ có sự dịch chuyển lớn về mô hình hoạt động, nhiều kỹ năng trong tương lai trở nên dư thừa.

Ông Naveen Menon, Chủ tịch Cisco khu vực ASEAN

Nghiên cứu này được Cisco tiến hành trên 6 quốc gia gồm Việt Nam, Singapore, Indonesia, Malaysia, Thái LanPhilippines. Nghiên cứu tập trung vào 21 ngành với 430 loại hình công việc trong giai đoạn 10 năm.

Khu vực Đông Nám Á sẽ có những ngành công nghiệp trị giá hàng ngàn tỷ USD trong thời gian tới, với những bước đột phá dựa trên công nghệ tự động và trí tuệ nhân tạo.

Theo đó AI sẽ tạo ra thêm 4,5 triệu công việc mới tại khu vực ASEAN trong vòng một thập kỷ tới, trong đó 1,8 triệu việc làm được tạo ra trong ngành bán buôn bán lẻ; 0,9 triệu việc làm trong ngành chế tạo; 1 triệu việc làm trong ngành xây dựng và 0,4 triệu việc làm trong khối khách sạn, nhà hàng cũng như một số ngành dịch vụ khác.

Trong vòng 10 năm tới sẽ có 28 triệu công việc của người lao động (tương đương 10,2% tổng lực lượng lao động) bị ảnh hưởng bởi sự thay thế bởi trí tuệ nhân tạo (Al). Trong đó, Singapore sẽ là quốc gia có tỷ lệ lực lượng lao động bị ảnh hưởng nhiều nhất với 21% tổng lực lượng lao động tương đương khoảng 500.000 việc làm; tiếp đến là Việt Nam với 13,8% tương đương 7,5 triệu việc làm; Thái Lan là 11,9% với 4,9 triệu việc làm; Philippines là 10,1% với 4,5 triệu việc làm; Indonesia có 8% tương đương 9,5 triệu việc làm và Malaysia là 7,4% tương đương 1,2 triệu việc làm.

Ông Naveen Menon cho rằng: Trong số 28 triệu việc làm này, sẽ có 6,6 triệu việc làm với các kỹ năng không còn cần thiết trong tương lai. Cần bồi dưỡng thêm kỹ năng cho lao động hoặc họ sẽ phải dịch chuyển ngành nghề, học kỹ năng mới về giải quyết vấn đề, xử lý công việc hoặc chuyển sang nước khác để làm việc. Chẳng hạn người lao động tại Philippines sẽ phải chuyển sang làm việc tại Việt Nam vì công việc đó không còn cần thiết tại Philippines.

Trả lời câu hỏi của báo chí về cách tính toán để đưa ra những con số này, ông Naveen Menon cho biết nhóm nghiên cứu đã chạy số liệu trên một mô hình thuật toán. Sau đó 15 chuyên gia, nhà nghiên cứu từ các viện nghiên cứu, trường đại học, tổ chức kinh tế phân tích và phản biện dựa trên số liệu của 21 nhóm ngành kinh tế.

Nhóm nghiên cứu cũng xây dựng 15 kịch bản công việc trong 10-15 năm sau và đề nghị các chuyên gia trên thế giới phân tích và phản biện đối với các kịch bản này.

Theo : Minh Đường (BizC)