Liên đoàn Công đoàn Nhật Bản yêu cầu tăng lương 5%

Liên đoàn Công đoàn Nhật Bản (Rengo) – tổ chức lao động lớn nhất Nhật Bản – đã quyết định yêu cầu tăng lương khoảng 5% trong các cuộc đàm phán tiền lương hàng năm sẽ bắt đầu vào đầu năm tới.

 Rengo, đã chính thức thông qua mục tiêu này trong một cuộc họp của ủy ban trung ương được tổ chức gần Tokyo hôm thứ Năm.

Mục tiêu 5% bao gồm mức tăng lương cơ bản khoảng 3% bên cạnh việc tăng lương thường xuyên dựa trên thâm niên.

Mục tiêu đó là mức là cao nhất kể từ năm 1995, khi Rengo kêu gọi tăng từ 5 đến 6%. Các quan chức cho biết nhu cầu này phản ánh sự gia tăng giá tiêu dùng gần đây.

Chủ tịch Rengo Yoshino Tomoko cho biết người lao động ở Nhật Bản hiện đang phải chịu tác động kép của giá cả cao, đồng yên yếu và đại dịch COVID-19.

Yoshino cho biết tăng lương sẽ là chìa khóa để chuyển sang tăng trưởng ổn định về tiền lương, giá cả và nền kinh tế. Bà nói rằng các cuộc đàm phán tiền lương sắp tới sẽ là một bước ngoặt để kích hoạt một sự thay đổi như vậy.

Rengo là một tổ chức bảo trợ cho các liên đoàn lao động với khoảng 7 triệu công nhân. Các công đoàn thành viên dự kiến ​​sẽ nộp yêu cầu của họ cho ban quản lý công ty họ vào cuối tháng 2 dựa trên chính sách của Rengo.

Quốc Anh